研修情報

研修情報一覧

研修名・日程 対象 受付
令和7年度 チームリーダー研修
令和7年5月14日(水)午前10時~午後3時
中堅指導的

 

指導的な立場にある職員は、高度な専門知識と技術に磨きをかけることはもちろんのこと、組織全体に対して幅広い視野を持った上で、職員それぞれが主体的に多様性を発揮出来るチームを作っていくことが求められます。本研修では、活力ある組織運営のメカニズムやこれからの組織に求められるリーダーシップ等について理解を深めるとともに、現在のチーム状況を改善するために何が必要なのかを学びます。

受付中
令和7年度 自分と向き合うコミュニケーション研修
令和7年4月25日(金)午後1時30分~午後4時30分
新任中堅

対人援助職として、より良い支援をしていくためには、利用者や家族、利用者を支えている 関係者との信頼関係を築くことが欠かせません。本研修では、演習や講義、対話を通して、信頼関係を 築くための基本的なコミュニケーションスキルを習得します。

<講師情報>
四国学院大学 名誉教授
島影 俊英(しまかげ としひで)氏

関西学院大学を卒業後に医療ソーシャルワーカーとして大阪の総合病院で18年間勤務。1997年4月より四国学院大学社会福祉学部社会福祉学科に勤務、2003年4月からスクールソーシャルワーカーとして活動を始める。2021年3月四国学院大学を定年退職する。         
現在、対人支援におけるコミュニケーションのあり方、特に、瞑想と対話の効果に着目した研究を行なっている。保健・医療・福祉・教育などヒューマンサービスに携わる専門職および地域を支えるボランティアを対象に、気づきを促し実践力を高める体験参加型研修のファシリテーターとして共に学び合う活動を行なっている。
四国学院大学 名誉教授
島影 俊英(しまかげ としひで)氏

関西学院大学を卒業後に医療ソーシャルワーカーとして大阪の総合病院で18年間勤務。1997年4月より四国学院大学社会福祉学部社会福祉学科に勤務、2003年4月からスクールソーシャルワーカーとして活動を始める。2021年3月四国学院大学を定年退職する。         
現在、対人支援におけるコミュニケーションのあり方、特に、瞑想と対話の効果に着目した研究を行なっている。保健・医療・福祉・教育などヒューマンサービスに携わる専門職および地域を支えるボランティアを対象に、気づきを促し実践力を高める体験参加型研修のファシリテーターとして共に学び合う活動を行なっている。
地方独立行政法人 徳島県鳴門病院
患者サポートセンター 
副センター長 郡 章人(こおり あきひと)氏

2001年より徳島県で初めての社会福祉士を持ったMSWとして田岡病院に就職。
2002年より現在まで、徳島県鳴門病院にて医療ソーシャルワーカーとして従事。公職では2017年6月~2023年6月まで徳島県医療ソーシャルワーカー協会会長。2023年6月~公益社団法人日本医療ソーシャルワーカー協会の理事に就任。
県内外で対人援助職を中心に各種の現任者研修講師などにも従事している。
地方独立行政法人 徳島県鳴門病院
患者サポートセンター
副センター長 郡 章人(こおり あきひと)氏

2001年より徳島県で初めての社会福祉士を持ったMSWとして田岡病院に就職。
2002年より現在まで、徳島県鳴門病院にて医療ソーシャルワーカーとして従事。公職では2017年6月~2023年6月まで徳島県医療ソーシャルワーカー協会会長。2023年6月~公益社団法人日本医療ソーシャルワーカー協会の理事に就任。
県内外で対人援助職を中心に各種の現任者研修講師などにも従事している。
受付中
【オンライン等】令和6年度介護支援専門員実務研修
2024年12月17日~2025年3月22日

当研修は、介護支援専門員として必要な知識、技能を有する介護支援専門員の養成を図ることを目的とし、徳島県介護支援専門員実務研修受講試験を合格した方のみ受講できます。

申込受付期間【令和6年11月25日(月)~12月2日(月)】

⚠申込開始から締切までが非常に短期間となっております。
※郵送でお申し込みいただく方は、12月2日(月)までに必着となるようご注意ください。

終了
【オンライン等】令和6年度介護支援専門員 再研修
2024年12月17日~2025年3月22日

介護支援専門員として実務に就いていない者、または実務から離れている者が実務に就く際に、介護支援専門員として必要な知識、技能の再習得を図ることを目的としています。

※今年度の研修につきましても、「Zoomを利用した双方型の演習(※一部のみ集合研修あり)」となりますので、開催要項等を熟読の上、お申込みください。

終了
【オンライン等】令和6年度 介護支援専門員 更新研修(実務未経験者対象)
2024年12月17日~2025年3月22日

介護支援専門員として実務経験がない方に対して、定期的な研修受講の機会を確保し、介護支援専門員として必要な知識及び技術の向上を図り、専門職としての能力の保持・向上を図ることを目的とします。

※今年度の研修につきましても、「Zoomを利用した双方型の演習(※一部のみ集合研修あり)」となりますので、開催要項等を熟読の上、お申込みください。

終了
【オンライン等】令和6年度 介護支援専門員 更新研修・専門研修(課程Ⅰ)
2024年6月30日~2024年7月27日

現任の介護支援専門員を対象に、必要に応じた専門知識、技能の修得を図ることにより、介護支援専門員の資質向上を図ることを目的とします。
なお、本研修は介護支援専門員証の有効期間を更新するために必要な「更新研修(実務経験者向け)」を兼ねるものとします。

終了
令和6年度 介護支援専門員 更新研修・専門研修(課程Ⅱ)
令和6年8月24日~令和6年9月19日

現任の介護支援専門員を対象に、必要に応じた専門知識、技能の修得を図ることにより、介護支援専門員の資質向上を図ることを目的とします。
なお、本研修は介護支援専門員証の有効期間を更新するために必要な“更新研修(実務経験者向け)”を兼ねるものとします。

終了
令和6年度職場内研修サポート事業★研修経費を負担(上限6万円)します★
新任中堅指導的管理職

職場内の意識改革を図り、更なるサービスや職員意欲の向上を目指す事業所に対して、職場内研修における企画・運営に関するノウハウの提供や講師紹介、研修経費の負担等を行うことで、適切なキャリアパス、スキルアップを促進するための研修等を実施し福祉・介護人材の育成並びに安定的な定着を図ることを目的とします。

終了